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人力资源的首要价值是创造效益

作者:李慧敏   2011-01-11   来源:中国经济时报   评论:0条    浏览:2122


简介说明:最早的全国人力资源服务企业中国四达国际经济技术合作公司,日前在北京举行了改制揭牌仪式,宣告“中国四达国际经济技术合作有限公司”成立,投资方为交银国际控股有限公司。业内人士称,这一次中国金融资本服务与人力资本服务的结合,预示着人力资源服务行业发展的一个新前景。

    中国四达国际经济技术合作有限公司为中国企业聚焦“人效提升” 5ac544【中国自动化网社区】496fae【http://sns.ca800.com】4d99

  最早的全国人力资源服务企业中国四达国际经济技术合作公司,日前在北京举行了改制揭牌仪式,宣告“中国四达国际经济技术合作有限公司”成立,投资方为交银国际控股有限公司。业内人士称,这一次中国金融资本服务与人力资本服务的结合,预示着人力资源服务行业发展的一个新前景。 589af6【中国自动化网社区】ec2be1【http://sns.ca800.com】fe

  “人力资源服务企业自己不能停留在为客户省钱的阶段,而要成为客户价值提升的合作伙伴、推动者。”四达公司总经理张连舜在接受记者采访时表示,改制后的四达公司,将从建设和发展的角度,为中国企业提供聚焦于“人效提升”的人力资源服务,倡导“提升人效、创造价值”。 589af6【中国自动化网社区】ec2be1【http://sns.ca800.com】fe

  目前,社会和各类企业对人力资源还止于“降低成本”的认识层面。而“人效提升”整体解决方案是“为客户提升人效”的定制服务,而不是“为客户降低人力资源成本”的产品;是“为客户提升人效”的解决方案,而不是“通过减少合法用工成本”降低人力资源成本。 f85【中国自动化网社区】b2af30【http://sns.ca800.com】9b23c6

  张连舜认为,整个人力资源行业的发展要向“提升”的时代迈进,混乱纷争显然不能作为体现行业进步的语言符号。人力资源是经济社会发展的第一资源,也是每个企业的第一资源,这个资源的首要价值和目标是创造效益。他表示,四达要在中国经济转型和产业结构调整中,体现人力资源服务行业的价值。”
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